陜西鴻圣人力資源管理有限公司
Shaanxi Hongsheng Human Resource Management Co. LTD.
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新城區(qū)人社局召開(kāi)人社工作目標(biāo)考核任務(wù)推進(jìn)會(huì)
來(lái)源：新城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
為進(jìn)一步做好新城區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，深入貫徹落實(shí)穩(wěn)就業(yè)工作決策部署，4月28日，新城區(qū)人社局召開(kāi)就業(yè)目標(biāo)任務(wù)推進(jìn)會(huì)，各街道業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)議傳達(dá)了全省穩(wěn)就業(yè)工作調(diào)度會(huì)議精神，全面總結(jié)了新城區(qū)1-4月城鎮(zhèn)新增就業(yè)、城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)開(kāi)展等工作情況，就各街道穩(wěn)就業(yè)工作完成情況進(jìn)行通報(bào)。
新城區(qū)人社局對(duì)做好下一步穩(wěn)就業(yè)工作提出三點(diǎn)要求，一是要切實(shí)把推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作擺在當(dāng)前人社工作的重要位置，克服疫情影響，千方百計(jì)完成半年任務(wù)，確保二季度各項(xiàng)工作指標(biāo)完成60%。二是要高度重視穩(wěn)就業(yè)工作調(diào)度會(huì)議精神，緊盯工作落實(shí)，細(xì)化工作措施，按照時(shí)序高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作指標(biāo)。三是要加大工作力度，及時(shí)匯報(bào)工作開(kāi)展情況和存在問(wèn)題，抓好典型優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行階段總結(jié)，保證穩(wěn)就業(yè)各項(xiàng)工作順利推進(jìn)，圓滿(mǎn)完成全年目標(biāo)任務(wù)。