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政策法規(guī)

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商洛市多舉措推動高質(zhì)量就業(yè)

來源：商洛日報

日前，市人社局、市財政局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步提高組織化程度促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)的通知》，就落實中央和省上關(guān)于“六穩(wěn)”“六?！贝倬蜆I(yè)有關(guān)要求，進(jìn)一步鞏固脫貧成果、助力鄉(xiāng)村振興，提高轉(zhuǎn)移就業(yè)組織化程度、促進(jìn)勞動力穩(wěn)定就業(yè)持續(xù)增收作出了安排。
通知指出，要積極搭建服務(wù)平臺，依托公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和縣、鎮(zhèn)級標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)業(yè)中心打通鎮(zhèn)辦、村(社區(qū))人社工作機(jī)構(gòu)就業(yè)服務(wù)通道，組織各級服務(wù)平臺設(shè)立固定服務(wù)場所(窗口)，積極開展求職登記、招聘信息發(fā)布、職業(yè)推介等業(yè)務(wù)；加強(qiáng)對人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌管理與指導(dǎo)，協(xié)調(diào)各類服務(wù)機(jī)構(gòu)通過互聯(lián)互通、跨區(qū)域協(xié)作等方式，統(tǒng)一部署，協(xié)同推進(jìn)，開展集中聯(lián)合招聘活動，激發(fā)促就業(yè)的倍增效應(yīng)；縣區(qū)公共就業(yè)(人才)服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)深入鎮(zhèn)辦、村組，有序開展小型化、靈活性現(xiàn)場招聘活動，提供更優(yōu)、更便捷的就業(yè)服務(wù)，滿足各類求職者就業(yè)擇業(yè)需求。

通知要求，要強(qiáng)化政策支持，放寬職業(yè)介紹補(bǔ)貼申領(lǐng)條件，鼓勵季節(jié)性用工，支持短期勞務(wù)，將職業(yè)介紹補(bǔ)貼勞動合同(就業(yè)協(xié)議)簽訂期限放寬至2個月以上，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每人不超過500元；對村級勞務(wù)服務(wù)站、駐外勞務(wù)工作機(jī)構(gòu)等開展有組織勞務(wù)輸出和就業(yè)服務(wù)成效突出的，每年根據(jù)工作實績給予一次性就業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。要創(chuàng)新服務(wù)方式，鼓勵人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為各類企業(yè)，特別是餐飲、快遞、家政、制造業(yè)等用工密集型企業(yè)，提供招聘、人事代理等精細(xì)化服務(wù)，支持勞動者靈活就業(yè)，符合職業(yè)介紹補(bǔ)貼規(guī)定的享受支持政策。要發(fā)展人力資源產(chǎn)業(yè)，建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系，結(jié)合縣域工業(yè)園區(qū)建設(shè)，創(chuàng)造條件建設(shè)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)或人力資源市場，精心打造線上線下協(xié)同的統(tǒng)一縣級人力資源服務(wù)平臺，搭建用工求職橋梁，精準(zhǔn)對接供需雙方，為勞動者和用人單位提供求職招聘、管理咨詢、勞務(wù)派遣、人力資源服務(wù)外包、人才測評、專業(yè)培訓(xùn)、事務(wù)代理等一攬子、一站式優(yōu)質(zhì)服務(wù)。