我市深入開展機(jī)關(guān)效能問題專項(xiàng)治理
來源:銅川日?qǐng)?bào)
作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng)開展以來,我市以提升工作質(zhì)量效率為目標(biāo),深入開展機(jī)關(guān)效能問題專項(xiàng)治理,扎實(shí)平穩(wěn)、有力有序推動(dòng)相關(guān)工作。
吃透精神實(shí)質(zhì),精心安排部署。對(duì)標(biāo)省委、市委及省委組織部關(guān)于機(jī)關(guān)效能問題專項(xiàng)治理有關(guān)要求,印發(fā)了《深入開展機(jī)關(guān)效能問題專項(xiàng)治理工作方案》,從整治干部不作為慢作為亂作為入手,提出了3方面重點(diǎn)任務(wù)、5方面具體措施,落實(shí)牽頭部門,夯實(shí)工作責(zé)任,確保專項(xiàng)治理工作有序推進(jìn)。
緊扣重點(diǎn)任務(wù),扎實(shí)有序推進(jìn)。一是聯(lián)合開展借調(diào)干部集中清理。市委組織部聯(lián)合市人社局印發(fā)了《關(guān)于開展違規(guī)借調(diào)干部集中清理和臨聘人員規(guī)范管理工作的通知》,在全市范圍內(nèi)對(duì)各單位借調(diào)干部、臨聘人員進(jìn)行一次全面系統(tǒng)排查。二是完善機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題監(jiān)督體系。在銅川日?qǐng)?bào)、銅川廣播電視臺(tái)、銅川黨建網(wǎng),持續(xù)公布不嚴(yán)不實(shí)干部作風(fēng)問題舉報(bào)受理方式。落實(shí)12380舉報(bào)電話值守制度,隨機(jī)抽查區(qū)縣12380舉報(bào)電話值守情況。擬定了干部考察和公示期間舉報(bào)查核辦法,推行干部作風(fēng)問題舉報(bào)“雙四必”工作法,確保對(duì)反映干部作風(fēng)問題的舉報(bào)快查快辦、及時(shí)處理。三是扎實(shí)完成專項(xiàng)督導(dǎo)調(diào)研。組織力量深入各區(qū)縣、園區(qū)景區(qū)開展以作風(fēng)建設(shè)推動(dòng)全市年度重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)完成專項(xiàng)督導(dǎo)調(diào)研工作,深入項(xiàng)目工地、生產(chǎn)一線和田間地頭,重點(diǎn)查看高質(zhì)量項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展情況,聽取一線干部對(duì)作風(fēng)建設(shè)的意見建議,系統(tǒng)掌握省考指標(biāo)、市考指標(biāo)落實(shí)情況,現(xiàn)場(chǎng)印證干部作風(fēng)表現(xiàn)。
激勵(lì)約束并重,營(yíng)造良好氛圍。把干部作風(fēng)作為選拔任用的重要依據(jù),9月份以來推薦晉升二級(jí)巡視員6名,晉升二、三級(jí)調(diào)研員52名,推薦考察一級(jí)調(diào)研員22名。