陜西鴻圣人力資源管理有限公司
Shaanxi Hongsheng Human Resource Management Co. LTD.
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銅川：筑起群眾滿意的高質(zhì)量教育“高地”
來源：銅川日報
“出門就是學(xué)校，孩子上學(xué)越來越方便了，我們再不會為孩子入學(xué)發(fā)愁，心里別提多樂呵”“學(xué)校的軟硬件設(shè)施真是太齊全了，老師們素質(zhì)都特別高，孩子學(xué)習(xí)興趣和效率越來越高”“豐富的課后服務(wù)真是解決了我們的糟心事”……提起近些年教育改革的成果，銅川百姓總有抖不完的幸福感。
教育是最大的民生，承載著人民對美好生活的向往。近年來，全市教育工作全面貫徹黨的教育方針，圍繞“辦人民滿意的教育”總目標(biāo)，落實立德樹人根本任務(wù)，扎實做好保障和改善教育民生工作，推動建設(shè)高質(zhì)量教育體系，筑起群眾滿意的高質(zhì)量教育“高地”。
擴大投入，讓人人享有優(yōu)質(zhì)教育
大氣美觀的教學(xué)樓、潔凈的學(xué)生食堂、嶄新的學(xué)生公寓、優(yōu)美的綠化環(huán)境，觀光長廊、小橋流水遍及校園。新建成的王益中學(xué)非常“亮眼”，回來參加孩子“校園開放日”王女士感到十分欣慰：“在外地做生意多年了，原本打算把孩子們都帶到城里去讀書，看到家門口的學(xué)校變化這么大，就打消了這一想法?！?/span>
教育優(yōu)先，投入先行。2017年以來，全市教育累計投入資金100億元，一般公共預(yù)算教育支出、生均公共預(yù)算教育支出“兩個只增不減”目標(biāo)持續(xù)實現(xiàn)。新建、改擴建中小學(xué)幼兒園211所，新增學(xué)位13790個，極大地改善了學(xué)校辦學(xué)條件。為全市185所公辦中小學(xué)幼兒園安裝直飲水、63所寄宿制學(xué)校安裝浴室，實現(xiàn)了全市公辦中小學(xué)幼兒園直飲水和寄宿制學(xué)校浴室全覆蓋。投資1.14億元，實施全市64所中小學(xué)幼兒園冬季清潔取暖改造提升。投資1467萬元，率先在全省完成農(nóng)村中小學(xué)幼兒園旱廁改造任務(wù)。投資8805萬元建設(shè)942套農(nóng)村義務(wù)段中小學(xué)教師周轉(zhuǎn)房，實現(xiàn)了按學(xué)校布點規(guī)劃擬永久保留的完全小學(xué)以上農(nóng)村中小學(xué)教師周轉(zhuǎn)房全覆蓋。全市營養(yǎng)改善計劃累計投入資金1.66億元，受益學(xué)生20萬人次，營養(yǎng)改善計劃學(xué)校食堂供餐率達到100%，居全省前列。撥付各類學(xué)生資助資金9427.11萬元，資助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生8.16萬人次，為家庭經(jīng)濟困難大學(xué)生辦理生源地信用助學(xué)貸款2.65萬人次1.89億元。普惠性幼兒園占比大幅提升，學(xué)前三年毛入園率達到98.42%；省、市級示范幼兒園由2017年的18所增加至30所；義務(wù)教育公辦小學(xué)、初中100%劃片免試就近入學(xué)，超大班額全面消除……銅川教育不斷用數(shù)據(jù)說話，推動全市教育教學(xué)質(zhì)量邁上新臺階。
提高質(zhì)量，教師隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化
“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，全市教育系統(tǒng)捷報頻傳，耀州中學(xué)教師王忠峰榮獲2022年陜西省先進工作者榮譽稱號，侯小軍、高濤、付偉、劉文懷、高紅、楊偉峰、郭亞寧7名教師榮獲銅川市勞動模范榮譽稱號。
全市教育系統(tǒng)堅持以修師德為根本、鑄師魂為核心、強師能為重點，充分發(fā)揮學(xué)校黨支部政治引領(lǐng)作用和黨員教師的先鋒模范作用，完善教師職業(yè)道德自律、評價、監(jiān)督機制，堅持將師德師風(fēng)建設(shè)擺在首位，推進“三級三類”教師骨干體系建設(shè)。2017年以來，共推選全國模范教師1名、優(yōu)秀教師1名，省級教書育人楷模1名、最美鄉(xiāng)村教師1名、特級教師8名、中小學(xué)教學(xué)名師15名、學(xué)科帶頭人30名、教學(xué)能手80名，市級名校長7名、名教師15名、學(xué)科帶頭人100名、教學(xué)能手316名；積極推進學(xué)科教師賽教活動，通過模范引領(lǐng)帶動全市中小學(xué)幼兒園教師素質(zhì)整體提升；實施“國培計劃”“省培計劃”等培訓(xùn)項目，培訓(xùn)教師及校園長15600人次。補充教師342名，其中學(xué)校自主招聘研究生35名，教師資水平進一步提高，教師隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。扎實深化職薪績效改革，教師隊伍建設(shè)持續(xù)加強。深化公辦中小學(xué)幼兒園職薪績效改革，積極構(gòu)建“雙減”背景下的高質(zhì)量教育發(fā)展體系。全面總結(jié)試點工作經(jīng)驗，制定印發(fā)《銅川市深化公辦中小學(xué)幼兒園職薪績效改革工作方案》，召開動員部署會，指導(dǎo)各區(qū)（縣）完善實施方案及配套文件，積極協(xié)調(diào)落實深化改革資金。推動“縣管校聘”，公開招聘校園長179名，近萬名教師競聘上崗。各學(xué)校實施績效考核，管理制度機制進一步完善，管理效能提升明顯。職薪績效改革激發(fā)學(xué)校辦學(xué)活力，對新時代教師隊伍建設(shè)形成有力促進，廣大教師職業(yè)榮譽感和職業(yè)認同感進一步增強。
改革創(chuàng)新，辦更有活力的教育
“通過本次教研活動，不但可以減輕幼兒身心負擔(dān)，還可以緩解家長焦慮情緒，科學(xué)合理推進幼兒園和小學(xué)全面銜接?！?月25日至26日，新區(qū)錦繡園幼兒園、新城幼兒園、石仁幼兒園、景欣幼兒園等開展“優(yōu)質(zhì)+”聯(lián)片教研活動?；顒又校\繡園幼兒園何玉倩老師分享的《神奇的象形字》不僅讓小朋友們對中國文字產(chǎn)生濃厚興趣，而且激發(fā)了民族自豪感；鄔靜老師的科學(xué)活動《飛船救援行動》利用幼兒感興趣的“太空科幻”主題，讓幼兒了解和運用統(tǒng)計表統(tǒng)計圖形的數(shù)量，再根據(jù)統(tǒng)計表進行拼搭，豐富統(tǒng)計方面的經(jīng)驗。
本次聯(lián)片教研活動，搭建了學(xué)前教育資源共享的平臺，促進了園所之間的交流，增強了多方面的學(xué)習(xí)與合作，讓優(yōu)質(zhì)教育資源輻射共享、深度融合，構(gòu)建了真正的片區(qū)聯(lián)動教研共同體，是我市教育改革創(chuàng)新的一次生動實踐。
全市教育系統(tǒng)落實“雙減”政策，全面推動課堂教學(xué)減負增效，積極打造“三個課堂”，探索實施“課堂革命”。堅持“五育”并舉，努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。加強“五項管理”，全市建立作業(yè)公示制度學(xué)校數(shù)達到100%，112所義務(wù)教育學(xué)校實現(xiàn)課后服務(wù)全覆蓋，學(xué)校教育主陣地作用進一步增強；開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理，目前全市58家學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)已壓減33家，壓減率為56.9%，積極推進“營轉(zhuǎn)非”工作，著力減輕學(xué)生校外培訓(xùn)負擔(dān)，教育部督查組對我市“五項管理”工作給予充分肯定。圓滿完成高考及初中學(xué)業(yè)水平考試，按照“分?jǐn)?shù)優(yōu)先、遵循志愿”原則，招收普通高中學(xué)生3758人，7名學(xué)生被空軍青航校錄取，3名學(xué)生被海軍青航校錄取。深入實施普通高中課程改革，扎實推進普通高中新課程新教材選用工作，努力提升普通高中教育質(zhì)量。全市中職教育招生1340人，高職擴招補報名459人，中職教育畢業(yè)生就業(yè)率為100%，升學(xué)率為99.5%。積極對接省教育廳，省屬公辦應(yīng)用型本科院?；I建工作穩(wěn)步推進。